조직활성화
조직 가치 및 비전 수립 워크숍
교육목적 우리 기업만의 가치와 비전을 수립 또는 내재화하고, 개인의 비전과 연계시킴으로써
함께 성장할 수 있는 방향 설정
교육시간 4~8시간 (시간 조정 가능)
어떤 대상에게 추천하나요?
조직의 가치와 비전에 대한 기본 이해가 필요한 신입사원
비전 내재화를 통해 소속감과 구성원들의 유대감을 높이고자 하는 기업
회사가 성장하는 과정에서 조직이 나아갈 방향성을 정립하고자 하는 기업
조직의 가치와 비전은 수립되었지만 이에 대한 구성원의 이해가 낮은 기업
교육 후 어떤 변화가 일어날까요?
교육 프로세스
01 마음열기 - 그라운드 룰 선정 | 02 회사 파악하기 - 히스토리 그래프 작성 - 강점 발견하기 | 03 회사의 가치 찾기 - 나의 가치 발견 - 조별 가치 공유 - 회사 가치 및 의미 부여 | 04 비전 내재화 - 비전의 중요성 인식 - 장애요소 확인 -해결 방법 구상 | 05 마무리 - 갤러리 워크를 통한 발자취 공유 |
교육 후기
팀원들에게 조직 비전에 대해 공유할 때, 매번 리더인 제가 가볍게 내용
전달만 해왔습니다. 이번에 함께 교육을 들음오로써 각각의 가치에 대한
다양한 생각을 들을 수 있었고 이를 토대로 팀의 비전을 다 같이
설정할 수 있어 결속력을 강화하는데 큰 도움이 되었습니다.
S기업 팀별 교육
회사의 가치 뿐만 아니라 나의 가치도 함께 찾아보는 활동을 하면서 회사와 부합하는 부분을 발견할 수 있었고, 일의 방향성에 대해 다시금 인식할 수
있었습니다. 회사의 비전을 기반으로 하여 나만의 비전을 세워볼 수 있어
앞으로 나아갈 동력을 얻게 되었습니다.
B기업 전 직원 교육
