클립스컨설팅

1000인 이상 기업 대상

재취업지원서비스 무료 컨설팅 서비스 OPEN

우리 기업에 꼭 맞는 재취업지원서비스를

체계적으로 구축할 수 있는 기회!

전직 분야 15년 경력 이상의 최고 전문가들과 함께하세요.

T. 신청문의 : 02-761-7163

1000인 이상 기업 대상

재취업지원서비스 무료 컨설팅 서비스 OPEN

우리 기업에 꼭 맞는 재취업지원서비스를 체계적으로 구축할 수 있는 기회!

전직 분야 15년 경력 이상의 최고 전문가들과 함께하세요.

#고용노동부주관 #1000인_기업_의무화 #50세이상_근로자대상

T. 신청문의 : 02-761-7163

2022년 8~11월 한국수력원자력새울본부 리더십 워크숍

2022년 8월1,2급 리더십 코칭 및 승진자 교육 과정 사업 수주

2022년 8~9월 한국금융연수원수출입은행 차세대 경영리더 과정

2022년 8월 한국고용정보원미래 그린잡 퍼실리테이션 워크숍

2022년 8월 삼성생명신임 미네르바 과정&사무직군 27년차 과정

2022년 8월 대우조선해양건설신입 대상 버크만 기반 자기이해 교육

2022년 8월 전북대학교&충남대학교 연합대학원생을 위한 셀프리더십교육&소통교육

2022년 7월 한국수력원자력(주)새울본부 리더십 사례개발 및 워크숍 사업 수주

2022년 7월 경기도경제과학진흥원성과코칭

2022년 7월 CGV신입사원 마인드셋 교육

버크만 진단 기반 리더의 자기인식 리더 자신의 동기부여, 관계소통, 업무스타일을 객관적으로 이해하고, 자신의 특성에 기반한 맞춤 리더십 솔루션을 도출하는 교육

코칭 리더십지시와 명령이 아닌 경청, 질문, 칭찬, 피드백을 활용해 구성원과의 신뢰관계와 동기부여, 업육

여성 리더십여성 고유의 강점을 극대화하고 일, 가족, 라이프 3가지 꼭지점에서 최적의 밸런스를 찾아 조직 내에서 성공적인 리더로 성장하기 위한 과정

중간관리자 리더십상부와 하부조직을 잇는 중간통로로 실무와 관리의 균형, 갈등과 업무의 조율을 유능하게 해낼 수 있는 역량을 키우는 과정

1:1 리더십 코칭버크만 솔루션을 기반으로 리더십 이슈를 명확히 진단하고, 전문코치와 함께 리더십 목표를 설정해 실천-피드백을 반복하며 현업에서의 적용 극대화

설득과 협상현업에서 설득과 협상이 필요한 갈등상황을 분석해보고 상황과 이해관심사에 따른 설득스킬과 파이를 키우는 협상전략을 이해하고 습득

문제해결과 의사결정인바스켓 게임을 풀어나가며 자신의 업무처리방식을 점검하고, 우선순위설정 및 문제해결 프로세스를 익혀 현업에서의 성과를 높일 수 있는 교육

저성과자 역량향상 자기인식을 기반으로 마인드와 관점을 전환하고 조직에서 요구하는 직무역량을 명확히 이해해 업무능력, 관계능력, 사고능력을 종합적으로 향상

신입사원 조직적응새내기직장인으로서 갖춰야할 기본적인 비즈니스마인드와 스킬을 익히고 자신, 관계, 커리어에 대한 목표와 플랜을 수립함으로써 자신감 향상

조직활성화&팀 빌딩단순한 친밀감만 다지는 팀빌딩교육을 넘어 버크만진단을 통해 각자의 차이와 관점을 이해하고 조직 내에서 서로 시너지를 낼 수 있는 전략 구축

커뮤니케이션스킬우리 조직에 필요한 협업을 정의해보고 욕구와 관점을 파악해 명확하게 의사를 전달하면서도 협업을 이끌어낼 수 있는 핵심 소통기술 체득

MZ세대와의 소통법점차 조직의 주축이 되고 있는 밀레니얼세대에 대한 오해를 파악하고 그들의 마인드, 언어 등을 이해하며 함께 어우러지기 위한 방법을 교육

셀프리더십타성과 매너리즘에서 벗어나 일과 직장생활이 주는 핵심가치를 재정립하고, 스스로 동기부여 할 수 있는 전략을 찾아 자기주도적 성장을 도모

경력 설계 프로그램조직 내에서 자신의 장기적인 커리어 설계를 지원함으로써 미래 불안은 낮추고 조직 몰입/업무 몰입은 높이는 과정

클립스컨설팅

02-761-3164 (평일 09:00-18:00)

E. contact@clipsgroup.co.kr

A. 서울시 영등포구 국회대로68길 11 삼보호정빌딩 4층

2022년 8~11월 한국수력원자력

2022년 8월

2022년 8~9월 한국금융연수원

2022년 8월 한국고용정보원

2022년 8월 삼성생명

2022년 8월 대우조선해양건설

2022년 8월 전북대학교&충남대학교 연합

2022년 7월 한국수력원자력(주)

2022년 7월 경기도경제과학진흥원

2022년 7월 CGV

2022년 7월 삼성증권

2022년 7월 에트리

2022년 6~7월 LG 인화원

2022년 5~6월 현대자동차

2022년 6월 한국학중앙연구원

2022년 6월 군포문화재단

2022년 3~6월 COMES

2022년 6월 아이빔테크놀로지

2022년 5월 드림어스 컴퍼니

2022년 5월 일리미스테라퓨틱스

2022년 5월 한국정보통신진흥협회

2022년 5월 기술보증기금

2022년 4월 한국식품연구원

2022년 4월 전남신용보증재단

2022년 4월 신용보증기금

2022년 4월 CGV

2022년 3월 국가과학기술인력

2022년 2~5월 국가공무원 인재개발원

2022년 3월 기술보증기금

2022년 2월. KDB산업은행

2022년 2월. DGB대구은행

2022년 2월. 강원도 인재개발원

2022년 2월. GS칼텍스

2022년 2월. 한국농어촌공사 차장 승진자 대상

2022년 2월. 이비스 엠버서더 호텔 수원

2022년 2월. 오티스엘리베이터

2021년 11~12월. 공정거래위원회

2021년 9월. 한국법무보호복지공단 3~6급 승진자 대상

2021년 12월. 존슨앤존슨

2021~22년. LG그룹

2021년 12월. 한국도로공사서비스 퇴직예정자 414명 대상

2021년 12월. 시스코

2021년 10월. 국토교통부 공무원 대상

2021년 2~12월. 국가공무원 인재개발원 신임과정 대상

2021년 11월. 기술보증기금

2021년 타고가요 중간관리자 대상

2021년 ETRI 퇴직예정자 대상

2021년 9~11월. SK네트웍스 직원 대상

2021년 4~8월. 서울시50플러스재단

2021년 6월 농심 조직역량개발 워크숍

2021년 4~8월. 삼성증권 부서장 후보군 대상

2021년 11월. 컨버스코리아 팀장 및 팀원 대상

2021년 4~12월. 한국수력원자력

2021년 5~12월. 공정거래위원회

2021년 5~12월. DGB대구은행 부점장 대상

2021년 9월 한국서부발전

2021년 5월 콘텐츠웨이브

2021년 4월, 12월. 환경부 7급이하 및 3규 신규 임용자

2021년 1~8월 서울시교육청연수원

2021년 4월. 동양생명 신입사원 대상

2021년 5~12월. 국가과학기술인력개발원 신임자 대상

2021년 4월. CGV 직원 대상

2021년 4월 SK인천석유화학

2021년 4~6월. SK이노베이션

2021년 4월 현대자동차

2021년 3월 GS칼텍스

2021년 10월 한국법무보호복지공단

2021년 3월. 두산 DLI 임원 대상

2021년 2월 산업은행 퇴직예정자 대상

2021년 1월. 중앙대학교 교직원 대상

2021년 2월

2020년 11월 기술보증기금

2020년 11월 충남대 산업협력단

2020년 12월 경찰청

2020년 11월 한국수력원자력

2021년 1월 중앙대학교

2020년 11월 예금보험공사

2021년 1월 식스샵

2020년 11월 한국중부발전

2021년 1월 서울시교육청